企業(yè)社會(huì)責(zé)任

企業(yè)社會(huì)責(zé)任融合在斯拉克集團(tuán)的商業(yè)戰(zhàn)略之中

為了更好地預(yù)測社會(huì)的發(fā)展演變,并通過適應(yīng)不斷變化的客戶需求來保證長久的業(yè)務(wù)活動(dòng),斯拉克集團(tuán)致力于采用全球可持續(xù)發(fā)展方法。我們旨在以負(fù)責(zé)任和可持續(xù)的方式與其利益相關(guān)者(員工、客戶、合作伙伴、供應(yīng)商、民間社會(huì))及其所在的運(yùn)營環(huán)境共同努力。

利益相關(guān)者參與各個(gè)階段的業(yè)務(wù)活動(dòng)

斯拉克集團(tuán)與主要利益相關(guān)者(業(yè)務(wù)合作伙伴、員工等)進(jìn)行商討,可以確保我們考慮到他們的期望,并正確應(yīng)對灌裝設(shè)備行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展挑戰(zhàn)。

斯拉克集團(tuán)與利益相關(guān)者的長期對話交流可以幫助我們確立正確目標(biāo),并通過適當(dāng)手段來實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo),而員工的積極參與對于實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)至關(guān)重要。他們作為公司一線宣傳大使,正是因?yàn)樗麄冎铝τ趹?yīng)對這些可持續(xù)發(fā)展挑戰(zhàn),才能為合作伙伴提供更清潔的產(chǎn)品和服務(wù)。

職業(yè)道德

50年來,由于斯拉克集團(tuán)全體員工優(yōu)秀的執(zhí)行力、對創(chuàng)新的追求和經(jīng)濟(jì)獨(dú)立性,我們一直能夠?yàn)榭蛻籼峁└m合他們變化需求的產(chǎn)品和服務(wù)。我們致力于為全球客戶提供高質(zhì)量灌裝包裝設(shè)備產(chǎn)品和快速滿意的服務(wù),幫助企業(yè)提高生產(chǎn)效率,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)盈利目標(biāo)。
斯拉克集團(tuán)針對可能涉及腐敗或影響力宣揚(yáng)的行為,制定了零容忍政策。

 

年度企業(yè)社會(huì)責(zé)任評估以輔助我們在此方面進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)

斯拉克集團(tuán)每年都會(huì)參加由第三方組織的各種企業(yè)社會(huì)責(zé)任評估。我們參與這些評估以便幫助我們實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo),為我們的業(yè)務(wù)合作伙伴帶來安全保障。

Ecovadis

 

斯拉克集團(tuán)榮獲2018年企業(yè)責(zé)任可持續(xù)發(fā)展金獎(jiǎng)

EcoVadis 方法論是我們企業(yè)社會(huì)責(zé)任評估的核心。它基于4個(gè)主題(環(huán)境、公平的工作條件、商業(yè)道德和供應(yīng)鏈)以及21項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。

自2018年以來,斯拉克集團(tuán)Serac很榮幸每年都能獲得工業(yè)領(lǐng)域的(通用機(jī)械制造)金牌。這使我們躋身于前10%,得分為68/100,該領(lǐng)域的平均得分為45/100。

聯(lián)合國全球契約

 

聯(lián)合國全球契約 是一項(xiàng)自愿倡議,它基于公司總裁承諾,即在其組織內(nèi)應(yīng)用可持續(xù)發(fā)展的普遍原則,并采取措施支持聯(lián)合國目標(biāo)。

斯拉克集團(tuán)Serac于2012年加入聯(lián)合國全球契約,并在集團(tuán)網(wǎng)站和該倡議的平臺(tái)上發(fā)布了年度進(jìn)展通報(bào)。

碳信息披露項(xiàng)目

 

碳信息披露項(xiàng)目?(CDP)是一個(gè)總部設(shè)在英國的組織,它聯(lián)合機(jī)構(gòu)投資者,管理價(jià)值近1000億美元的氣候資產(chǎn),這些資產(chǎn)是CDP自愿報(bào)告的一部分。CDP是世界上最大的溫室氣體排放數(shù)據(jù)庫。

斯拉克集團(tuán)Serac采用ADEME方法論,通過CDP披露其碳足跡。

斯拉克集團(tuán)出版刊物

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COP 2018

在此獲取我們的2018交流進(jìn)展

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員工道德規(guī)范

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供應(yīng)商和承包商道德規(guī)范

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